【政策问答】问：我省人力资源服务机构年度评价主要围绕哪些方面开展？

    问：我省人力资源服务机构年度评价主要围绕哪些方面开展？

　　答：海南省人力资源服务机构年度评价内容主要包括：

　　（一）依法设立以及开展年报公示情况；

　　（二）各类证照（营业执照、人力资源服务许可证）、服务项目、收费标准、监督电话等信息公示情况；

　　（三）服务规程、服务台账建立情况；

　　（四）接受市县人力资源社会保障部门和综合行政执法部门

　　监督检查，遵守相关法规情况；

　　（五）制度建设、场地设施、员工素质等内部管理情况；

　　（六）客户和求职者投诉、客户权益保护、员工劳动合同签

　　订和履行、风险管理和信贷记录以及受行政处罚等信用管理情况；

　　（七）年度服务数质量、年度收益情况；

　　（八）承担社会责任方面的情况；

　　（九）其他与人力资源服务机构诚信建设相关的情况。

原文链接：http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/hygq/202307/cf9df0b64fe547979b85bbb730f8f5f8.shtml
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