江西靖安县劳动监察大队快速调处一起劳动纠纷

　　　　谢谢你们劳动监察大队的同志，4天就帮我解决了厂里拖欠的6200元工资。4月11日上午，胡某秀特意来到江西省靖安县劳动监察大队办公室，对工作人员连声道谢，脸上露出了微笑的表情。

　　　　今年42岁的胡某秀，原是江西某照明电器公司的员工，2019年8月入职，于2019年12月底向公司主管辞工，主管要求胡某秀再工作几天并办理辞职手续，胡某秀因家中有急事，在没有正式办理辞职手续的情况下，从第二天起，就未去公司上班了，后公司扣发胡某秀工资。春节过后，胡某秀多次与公司联系，要求公司支付其工资，一直未得到解决。

　　　　4月7日，胡某秀来到该县人社局劳动监察反映此事。案情就是命令，治欠就是责任。该县人社局劳动监察大队经过核实了解情况后，工作人员对胡某秀未办理辞职手续就离职的行为进行了批评教育，同时立即与其原公司进行联系，普及相关法律规定，最终双方达成一致，由胡某秀去公司补办相关手续，该公司按照规定支付了胡某秀工资。

　　　　春节以来，由于受疫情影响，该县部分企业劳动纠纷出现了不少新情况、新问题，为此，该县人社部门及时印发了《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系和企业劳动用工、工资

　　　　支付等有关问题的通知》，维护全县劳动关系的和谐稳定，同时，采取多种形式，妥善调处劳动纠纷，切实维护劳资双方的合法权益，结合即将执行的《保障农民工工资支付条例》，向企业宣传劳动保障法律法规，增强用人单位自觉遵守劳动保障法律法规意识。今年以来，共为100名劳动者解决被拖欠工资207.3万元。