2024年湖南省就业援藏专场招聘活动启动 102家单位提供447个优质岗位

　　

　　

　　

　　

　　9月20日至24日,2024年湖南省就业援藏高校毕业生专场招聘活动在西藏山南市举行,我省组织102家单位携带447个优质岗位,助力西藏籍高校毕业生来湘闯出一番新天地。省人社厅党组书记、厅长李永军出席活动并致辞。西藏自治区人社厅党组成员、副厅长张黎明,西藏自治区人社厅就业服务中心党总支书记、副主任黄世鸿,山南市人民政府副市长江嘎等出席。省人社厅、省国资委相关处室单位负责人,山南市人民政府相关领导,省第十批援藏工作队相关负责人,湖南省和西藏自治区相关市人社局负责同志,企业单位代表等参加活动。

　　

　　此次活动由省人社厅、省国资委、山南市人民政府、省第十批援藏工作队主办,447个岗位中事业单位岗位45个(同比增长7%)、企业岗位402个(同比增长30%),涉及先进制造业、能源、农业、人力资源等多个优势行业。活动现场组织了24家国有企业,21家民营企业用人单位代表,与西藏籍高校毕业生面对面洽谈、签约。同时,在“湘就业”“湖南人才网”上线了2024年湖南省就业援藏高校毕业生专场招聘会,不限时为西藏籍人才提供来湘发展机遇。

　　

　　近年来,我省通过多方挖潜岗位、精准组织招聘、做实区外就业、用心用情服务,不折不扣落实国家就业援藏政策。包括:2019年以来我省向山南市援助就业资金580万元;面向西藏籍高校毕业生开拓优质国有企业岗位,18家省属国有企业加入招聘行列,并降低企事业单位招聘岗位学历门槛;开拓组团式就业新模式,建立7家“组团式”区外就业基地、1家“区外就业见习基地”、1家“山南之家”,努力降低生活习性差异影响;采取“先见习培训,再入职就业”的方式,让山南籍高校毕业生和农牧民群众先过渡、再工作,留岗率基本达到100%,进一步促进互嵌式融合发展。

　　

　　招聘会启动仪式上,李永军指出,今年是对口援藏30周年,做好就业援藏工作意义重大,责任重大。必须坚决贯彻落实党的二十届三中全会精神和习近平总书记重要讲话要求,讲究科学方法,深化改革创新,不断促进高质量充分就业。要进一步摸准求职和用工两个需求,特别是摸准山南籍高校毕业生的求职需求,摸准用人单位需求,做好精准对接;要进一步用好线上和线下两个平台,充分发挥好“组团式”区外就业基地等线下平台和“湘就业”等线上平台作用,提升就业服务质量;要进一步坚持扩容和提质两个并重,千方百计扩大就业容量,提高就业质量;要进一步发挥山南和湖南两地的力量,完善工作机制,整合提升两地协作优势,认真务实地把就业援藏工作做好。

　　

　　

　　“我们这次带了30个岗位过来,有仪表技术岗、电气技术岗以及机械设备技术岗,对新招聘的员工有专门的培训计划,新入的西藏籍员工可以享受包吃住的福利和相关补贴。”岳阳长炼机电工程技术有限公司人事主管夏荣辉说,公司已连续3年参加就业援藏。

　　

　　“湖南的青山绿水非常吸引人,工作条件也吸引人。”西藏拉萨师范高等专科学校毕业生次仁卓嘎在现场向多家公司投递了简历,她表示,想要去外地看看提升自己。

　　

　　据了解,“十四五”以来,已累计帮扶357名山南籍高校毕业生在湖南实现就业,138名农牧民在湖南援藏企业和援藏项目稳定就业,实现了“零星”就业到“规模”就业的显著转变。(通讯员:曾鹤群 傅晓)

　　

　　

原文链接：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/gzdt/tpxw/202409/t20240924_33461108.html
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